Industrie und Handwerk
Stellenangebote – Werden Sie Teil des Sitte Teams!
Suchen Sie eine neue, langfristige Karrierechance? Wir sind die Elektrotechnik-Spezialisten und bieten Ihnen spannende und sichere Entwicklungsmöglichkeiten.
Verstärken Sie unser Team mit Ihrer Kompetenz. Es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in der modernen Elektrotechnik, attraktive Konditionen und ein gesichertes, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Möglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung bei uns.
Teil von unserem Talent Netzwerk werden
Teil von unserem Talent Netzwerk werden und immer auf dem Laufenden über neue Events, aktuelle News und aktuelle Jobs bleiben.
Nicht der passende Job dabei?
Abonnieren Sie hier unsere Jobs oder bewerben Sie sich hier initiativ.
Einblicke in unsere Arbeitswelt
Diese Vorteile bieten wir unter anderem
Krisensicherer Branchenmix
aus Industrie, Schiffbau, Offshore, Energietechnik und Elektromobilität
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
bringt Planungssicherheit
Arbeitsschutz
hochwertiges Werkzeug, attraktive Arbeitskleidung und umfangreiche persönliche Schutzausrüstung
Sicherheit
eines Familienunternehmens in zweiter Generation
Perspektiven
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. vom Facharbeiter zur Führungskraft)
Zusatzleistungen
z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss Altersvorsorge, kostenlose Englischkurse
Die Elektrotechnik-Profis
Das Sitte Team ist mit dem Know-how seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spezialist darin, Projekte mit unterschiedlichsten Anforderungen zu meistern. Jetzt Jobs ansehen:
Schiffsinstallationen
Offshore
Energietechnik
Elektromobilität
Schaltanlagenbau
Engineering
Ihre Bewerbung an uns – Der erste Schritt ins Sitte Team
Wir freuen uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Sie können sich direkt auf eine ausgeschriebene Stelle oder initiativ bewerben. Basierend auf Ihren Bewerbungsunterlagen führen wir mit Ihnen ein Bewerbungsgespräch. Dieses können wir persönlich in einer unserer Niederlassungen oder aktuell auch als Telefon- oder Videogespräch führen. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bei Sitte die Karriere durchstarten
Viriniga Silva, Auszubildende Kauffrau Für Büromanagement
Ich komme sehr gerne an meinen Arbeitsplatz, weil ich mein Umfeld sehr schätze. Ich habe immer einen Kollegen an meiner Seite, kann alles fragen und bekomme immer die Antwort, die ich gerade brauche.
Frank Motz, seit 1983 bei Sitte, Ausbildung zum Elektroinstallateur, heute Obermonteur
Hier ist abwechslungsreiches Arbeiten angesagt: Unterverteilungen für Häuser, Schiffe oder Krankenhäuser bauen macht einfach Spaß.
Wolf-Dietrich Stephan, Teamleiter Marine
Der Job ist nicht immer leicht und manchmal stressig und anspruchsvoll. Der Reiz besteht für mich darin, Verantwortung zu übernehmen, mein Können zu beweisen, ob als Einzelkämpfer oder im Team und in einem sehr abwechslungsreichen und spannenden Umfeld. Es ist immer wieder eine Genugtuung, unsere Auftraggeber von unserer Kompetenz und Erfahrung überzeugen zu können!
Andreas Heeren, stv. Niederlassungsleiter
Ich bin seit 2001 am Standort Papenburg beschäftigt. Angefangen habe ich als Deckselektriker, später war ich dann als Obermonteur und seit 2018 als Bauleiter tätig. Mittlerweile bin ich stellvertretender Niederlassungsleiter in Papenburg. Ich bin bei Sitte, da mir das Unternehmen die Chance gibt, mich ständig weiterzuentwickeln.
Ralf Meyer, Abteilungsleiter Marine
Als Teamleiter war ich zuvor schon zuständig für Marine-Projekte in der Sitte Schiffsinstallation. Aufgrund unserer Erfolge und dem damit verbundenen Wachstum wurde dieser Bereich 2020 zu einer eigenen Abteilung gewandelt und wird seither von mir geleitet.
Mir gefällt bei Sitte, dass man sich aufgrund der flachen Hierarchie und durch eigenverantwortliches Arbeiten eine Karriere aufbauen kann, die in großen Konzernen sicherlich nur durch ein Studium möglich wäre.
Fragen? Wir haben die Antworten.
- Wie bewerbe ich mich?
Wir empfehlen die Möglichkeit der Online-Bewerbung. Die Unterlagen gehen dann direkt an den zuständigen Ansprechpartner, sodass wir schnellstmöglich Feedback zu Ihrer Bewerbung senden können.
Jetzt zu unseren Stellenangeboten - Welche Unterlagen sind für die Bewerbung nötig?
Wichtigsts Dokument für Ihre Bewerbung ist ein aussagekräftiger Lebenslauf. Fügen Sie gerne auch Zeugnisse und Abschlußdokumente bei. Ein Anschreiben ist kein Muss, wir freuen uns aber darauf, Sie in Ihrer Bewerbung ein Stück weit kennen zu lernen. Vielleicht wohnen Sie ja in Düsseldorf, wollen aber in Hamburg arbeiten? Oder Sie haben individuelle Fähigkeiten oder Wünsche? Dann ist im Anschreiben auf jeden Fall Platz dafür.
- Wie werde ich Mitglied im Talent Netzwerk?
Für eine Mitgliedschaft in unserem Talent Netzwerk ist keine Bewerbung nötig. Es genügt eine Registrierung über unsere Karriereseite. Uns interessiert, wie wir Ihre Karriere gemeinsam gestalten können. Je mehr wir über unsere Talente erfahren, desto passgenauere Einstiegsmöglichkeiten können wir empfehlen oder Sie zu Events in der Nähe einladen. Deshalb empfiehlt es sich, bei Bedarf sein Profil einfach upzudaten.
Jetzt registieren - Welches Format muss meine Bewerbung haben?
Wir empfehlen, Anhänge im PDF-Format einzureichen. Andere Formate, wie z.B. Office-Dateien sind aber grundsätzlich auch möglich, wenn sie mit einer eindeutigen Endung wie z.B. mit .docx enden. Ein Anhang sollte eine maximale Dateigröße von 15 MB nicht überschreiten, ein Foto sollte, wenn möglich, ca. 1,5 MB groß sein.
30 Niederlassungen in Ihrer Nähe
Zu den NiederlassungenSitte in Zahlen
0
Gründungsjahr der Sitte Unternehmensgruppe
Über 0
Mitarbeiter
0
Standorte in Deutschland
0
Anlagen gebaut
rd. 0
Offshore-Anlagen installiert
0 +
Schiffbau Projekte realisiert
Einblicke in unsere Arbeitswelt
Unser Bewerbungsprozess
Vielen Dank für die Online-Bewerbung über unsere Karriereseite. Die Bewerbung geht direkt beim richtigen Ansprechpartner ein, sodass wir schnell Feedback geben können.
Unser Bewerbermanagement
In einem ersten Telefonat lernen wir uns besser kennen und bieten die Chance, noch mehr über den Job zu erfahren.
Wir lernen uns persönlich oder im Video-Chat kennen und möchten noch mehr Einblicke geben.
Glückwunsch! Wir würden uns über eine Zusammenarbeit freuen.
Unser Team freut sich schon und die Einarbeitung kann beginnen. Willkommen!
Ansprechpartner
- Dustin Schmidt
- Teamleiter Bewerbermanagement
- 0421 33005516
- dustin.schmidt@sitte.de
- Angelo Galante
- Teamleiter Bewerbermanagement
- 030 750064011
- angelo.galante@sitte.de
- Hanna Ladberg
- Teamleiterin Bewerbermanagement
- 0208 62023804
- hanna.ladberg@sitte.de
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